何を優先して仕事をしていますか？

南房総は久しぶりにお日様がのぞいています

皆さんは「人から自分はどう思われているのか？」
「相手は自分に何を期待しているのだろう？」が、いつも気になりますか？
この二つを優先して仕事をしていますか？

それとも、「私はどうしたいのだろう？」
「私は、相手にどうしてあげたいのだろうか？」を大切にしていますか？

いい人だと思われたい。
一生懸命やっていると、評価されたい。
ほめられたい・・・

ですよね。
人はだれもそんなかわいい思いを持っています。

でも、人からの評価を最優先させていたなら、

なんだか心が磨り減るばかりではありませんか？
磨り減るのは、勝手です。

自らそれを選んでいるのですから。
それより大問題なのは、

いい仕事が出来ないことなのです。

香り庵は、小さなお店です。

10人に満たないスタッフ達。
無意識に、誰かの顔色を伺い、

上司や、同僚、職場の誰かの望む仕事をしようとしたとき、
お客様の存在は後回しになってしまいます。

そう、自分達の自己満足のために、
自分達だけのために労働というエネルギーを
動かし続けるのです。

表面で取り繕う笑顔。
でも、心の底に、その人の”本物”が無い事を
お客様は瞬時に見抜いてしまいます。


「あなたの今日の判断は、まちがっていなかったの？」
そう、一人の店長に問いかけてみました。

「まちがってません、私はそうするべきだと判断しました。」

周りの状況や雰囲気から、そう判断したと言うのです。

「たとえば、あなたがこのお客様本人だったとしたなら、
そうしてほしかった？

このお客様が、あなたの大切な家族だったとしたなら、
今日のような時、どうしてあげたいと思う？

”あ、この人にこうしてあげたい。”
仕事中に、無意識にそう感じる事は無い？

何が正しいのかではなく、
自分がどう感じたのか、どうしてあげたいと感じたのか、
それを大切にして、判断することは出来ない？」


感じること、自分の感情を大切にすること、
自分の感じたままに動くこと、

多くの若者達が最も苦手とすることです。

自分は”正解”を知っており
”正しさ”に基づいて仕事をこなしているのに

何を責められなければならないのか・・・

自分の感情に基づいて仕事をし、判断をしろとは
どういう事なのか

きっと、きっと理解できずに苦しんでいることでしょう。

でも、今のままでは香り庵が存続する意味が
なくなってしまうのです